Creo que una empresa está creada para cumplir una productividad y metas. Por lo cual me parece muy importante se les deba de motivar de alguna manera a los empleados de forma correcta, trabajar sin ánimos o en desacuerdo con la empresa genera un mal ambiente lo cual puede perjudicar a la empresa incluso hasta la misma salud de los empleados. Llegar temprano, hacer las cosas bien, a mis futuros hijos motivarlos a cumplir con sus labores de estudio e motivarlos a que tengas buenas calificaciones? Pues si todo eso es parte de la función de motivar a las personas.
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